Afin de renforcer ses équipes, notre direction du marketing et de la communication recherche son futur Chargé SEO / GEO H/F. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, basé à Vincennes (94).

Notre établissement bénéficie d’un emplacement privilégié, proche des transports (Ligne & et RER A)

Notre direction réunit une centaine de collaborateurs. Au sein du pôle Médias Digitaux, vous rejoignez l’équipe d'Eric, composée de 3 personnes.
Leur mission est d’optimiser la visibilité digitale du Groupe, d’assurer la cohérence sémantique des contenus et d’anticiper les évolutions liées aux moteurs génératifs.

Aux côtés de la chargée SEO / GEO, votre quotidien sera :

1. Mise en œuvre opérationnelle SEO / GEO

• Analyse des intentions de recherche et des signaux sémantiques
• Application des optimisations SEO et GEO définies
• Contribution à l’amélioration de la lisibilité et de la compréhension des contenus par les moteurs et les IA
• Participation au suivi des indicateurs de visibilité et de couverture

2. Qualité sémantique et cohérence des contenus

• Analyse qualitative des contenus existants
• Identification des incohérences, ambiguïtés ou imprécisions informationnelles
• Contribution à l’alignement du discours de marque : terminologie, définitions, formulations
• Collaboration avec les équipes contenus pour garantir des contenus compatibles GEO

3. Modération des commentaires (dimension SEO / GEO)
La modération fait partie intégrante du périmètre du poste en tant qu’enjeu de qualité sémantique.

Vous interviendrez sur :

• la rédaction ou la reformulation de réponses aux commentaires,
  les échanges visibles sur les réseaux sociaux portant sur des informations factuelles ou explicatives liées à l’activité.
• Objectifs :
• garantir l’exactitude et la cohérence des informations publiées,
• assurer l’alignement entre le site et les prises de parole publiques, contribuer à la qualité des contenus analysés et réutilisés par les moteurs génératifs.

4. Coordination

• Travail quotidien avec le Responsable SEO / GEO
• Application des recommandations et priorités définies
• Remontée des points de vigilance liés à la compréhension et à la restitution des contenus
   

Titulaire d’un Bac +5 (Master marketing digital, communication digitale, web, SEO ou équivalent), vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en SEO, incluant l’analyse des intentions de recherche, la structuration sémantique et l’optimisation de contenus informationnels. Une sensibilité aux enjeux des moteurs génératifs (GEO) constitue un atout.

Vous disposez de solides compétences en SEO et d’une bonne compréhension des enjeux GEO et des moteurs génératifs. Votre expertise sémantique vous permet d’analyser les intentions exprimées dans les commentaires, de reformuler des réponses sans contresens ni contradictions, et d’utiliser un vocabulaire précis, cohérent et aligné avec les contenus du site.

Vous êtes capable de produire des réponses publiques claires, factuelles et non ambiguës, susceptibles d’être analysées et reprises par les moteurs génératifs. Vous garantissez la cohérence sémantique entre les contenus web et les échanges visibles sur les réseaux sociaux.

Doté(e) d’une forte appétence pour la rédaction contrainte et structurée, vous faites preuve de rigueur, de sens du détail et d’une capacité à travailler dans un cadre piloté par la donnée SEO / GEO, en lien étroit avec le Responsable SEO / GEO.

Rémunération mensuelle brute : 3097,5 euros

Une prime de 13eme mois et une prime vacance au prorata du temps de présence

Flexibilité du travail : 37h30 par semaine, horaires souples, dispositions pour les salariés en situation de handicap
2 jours de télétravail par semaine selon ancienneté
27 jours de congés au bout d’un an, 17 jours de RTT, CET, accord d’intéressement
Mutuelle familiale et couverture prévoyance prises en charge à 60 %
Restaurant d’entreprise 
Un CSE attractif : avantages vacances, billetterie, offres culturelles…
 
Le processus de recrutement

Un premier échange téléphonique avec un chargé de recrutement
Un à deux entretiens opérationnels
Un entretien RH Teams incluant le débrief du questionnaire de personnalité Assessfirst

Une réponse systématique vous est apportée pour garantir une expérience fluide et transparente.