Dans le cadre de notre campagne d’alternance, la Direction du Développement Commercial recherche son nouveau Chef de projet / PMO H/F pour une durée d'un an.

Poste basé à Vincennes (94) – à pourvoir dès septembre 2026.

Au sein du département Front Office Retraite, vous intégrez l’équipe pilotée par Frédéric, composée de 3 collaborateurs : 2 responsables expertise métier, 1 expert data.

Leur mission ? Mettre en place les nouveaux outils et services retraite issus de la Fédération Agirc‑Arrco, et accompagner les équipes commerciales dans leur utilisation au quotidien.

Concrètement, à leurs côtés, votre quotidien sera :

1. Contribution au pilotage des projets Alliance Professionnelle

• Participation aux réunions d’origination et de structuration du projet (rencontres transverses, pools ambassadeurs, comités de chantier)
• Préparation des comités de pilotage et instances associées : réalisation des supports, mise en évidence des décisions attendues, relevés de décisions
• Rédaction de livrables : expressions de besoins, notes d’objectifs, recommandations, recueils d’expérience
• Recueil, organisation et ordonnancement des données utiles au pilotage

2. Appui à la mise en œuvre opérationnelle

• Participation à l’animation d’ateliers de travail autour des différents projets
• Contribution à l’identification des besoins de formation des équipes terrain
• Suivi de l’assimilation des nouveaux outils et applicatifs par les commerciaux
• Reporting hebdomadaire auprès du pilote dédié

3. Accompagnement des évolutions outils & process

• Participation aux travaux liés au changement d’outil CRM de la Fédération Agirc‑Arrco
• Production de comptes rendus, grilles de lecture, synthèses et supports visuels destinés aux instances internes (réunions de cadrage, COMEX, ateliers)
• Proposition d’améliorations et développement d’outils facilitant le suivi des projets

4. Suivi et coordination projet

• Suivi et contrôle des projets : risques, planification, coordination
• Contribution à la mise en œuvre de stratégies d’amélioration des processus
• Consolidation des actions, informations et décisions pour garantir une vision claire et partagée

• Vous préparez un Bac +4 (gestion de projet, management, organisation, systèmes d’information, pilotage d’activité…) dans le cadre d’une alternance d’un an. Une première expérience en gestion de projet ou en PMO constitue un véritable atout.
• Vous vous distinguez par une excellente maîtrise rédactionnelle et une réelle capacité à concevoir des supports clairs, structurés et impactants (notes, synthèses, présentations). Votre sens de l’analyse et de la synthèse vous permet de transformer des informations complexes en livrables accessibles et opérationnels.
• Agile, dynamique et doté·e d’un bon sens de l’écoute, vous appréciez évoluer dans un contexte collaboratif.
• Vous maîtrisez les outils Microsoft 365, notamment pour produire des présentations professionnelles et engageantes, et vous vous intéressez aux méthodologies de gestion de projet (cycle en V, agile…) ainsi qu’aux technologies émergentes.

En plus des avantages légaux (prise en charge à hauteur de 50% de votre forfait de transport, mutuelle, CSE), nous vous proposons :

Une prime vacances au prorata temporis
Une prime de 13ᵉ mois au prorata temporis
Un restaurant d’entreprise
Une couverture prévoyance
5 jours rémunérés de congés pour révision quel que soit votre type de contrat

Dès votre entrée dans notre Groupe, vous apprécierez notre environnement humain et bienveillant, nos équipes à taille humaine et la dimension transverse des missions qui vous permettra d’appréhender la diversité des activités du Groupe PRO BTP.